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Proyecto: Fortalecimiento e Internacionalización de los Estudios de Postgrado con excelencia académica en Ciencias Antropológicas (UCN0703)

RESUMEN DEL PROYECTO Volver

El Programa de Doctorado en Antropología que se imparte en conjunto por la Universidad Católica del Norte y por la Universidad de Tarapacá ha cumplido casi 2 años desde su creación y está acreditado hasta julio del año 2008. El Programa de Doctorado cuenta, en su ciclo actual, con 20 alumnos, todos los cuales acreditaron suficiencia académica y se encuentran en la etapa de desarrollo de tesis. En su fase inicial, fue impulsado por un proyecto MECESUP y tuvo como objetivo general contar con un Programa de Doctorado en Antropología destinado a formar y graduar especialistas de excelencia académica capaces de proponer, conducir y resolver problemas complejos de investigación. Siendo el primer y único Programa de Doctorado de la especialidad en el país, ha tenido una alta convocatoria en sus dos primeros ciclos (33 postulantes en 2004 y 47 en 2007). Actualmente, el Programa inicia una nueva etapa de fortalecimiento de su dimensión internacional, lo cual es parte fundamental de la planificación para el desarrollo de los doctorandos de la UCN-UTA. Ello se vincula coherentemente con las necesidades nacionales y con el Plan Estratégico Institucional (ver Anexo 2). Sin embargo, la UCN y la UTA solo están capacitadas para desarrollar autónomamente algunas de las actividades involucradas en esta etapa. Por eso, el apoyo del MECESUP es determinante para lograr este propósito.

El objetivo general de este proyecto es avanzar hacia la internacionalización de nuestro Programa de doctorado, con el fin de posicionarlo como un programa de excelencia en el país y Latinoamérica, con índices de calidad en docencia, investigación y difusión científica, fortaleciendo la calidad de la formación de nuestros alumnos y la capacidad de los nuevos doctores de contribuir a la consolidación de las ciencias sociales en el país. De manera más específica, haremos hincapié en la readecuación de los procesos formativos a estándares internacionales a través de la reformulación de la estructura curricular y la adopción del sistema de créditos académicos transferibles, la articulación de redes de cooperación científica internacional, el desarrollo de tesis en co-tutela, el aumento de las publicaciones internacionales en revistas indizadas, la organización de eventos científicos de carácter internacional y el reforzamiento de nuestras unidades de publicaciones y documentación. Ello se hará posible mediante el fomento de la movilidad internacional de los estudiantes y académicos, el incremento de las visitas de especialistas internacionales, el acceso a condiciones de becas de postgrado atractivas, el desarrollo de programas de transferencia educacional y cooperación científica con centros internacionales altamente calificados (que permitan la formación al más alto nivel de nuestros alumnos y egresados), el reforzamiento del claustro académico y el mejoramiento de nuestras infraestructuras.

Considerando que en las políticas nacionales sobre ciencia y tecnología, manifestadas a través de CONICYT y de Chile-Ciencia 2000, se reconoce la urgente necesidad de fortalecer el postgrado en el país, estimamos que el Programa de Doctorado en Antropología UCN-UTA, puede contribuir significativamente a esta tarea con el apoyo de este proyecto MECESUP. Pretendemos, con esta ayuda, fortalecer y proyectar nacional e internacionalmente nuestra mención con miras a convertirnos en un referente tanto a nivel de Chile como del resto de Latinoamérica en los estudios de las ciencias antropológicas en sus vertientes social, arqueológica, biológica e histórica; así como incrementar el número de Doctores en dichas disciplinas.

Los procesos sociales emergentes en el país, en especial los de carácter étnico, hacen necesario un aumento de profesionales en el área, con un nivel académico que les permita aportar, desde su investigación, a las acciones del sector gubernamental, productivo y la sociedad toda.

 

OBJETIVOS GENERALES

Internacionalización del Doctorado de Antropología UTA-UCN, con el fin de posicionarlo como un programa de excelencia en el país y en Latinoamérica, con índices de calidad en docencia, investigación y difusión científica.

OBJETIVOS ESPECÍFICOS

 

  1. Adecuar los procesos formativos a estándares de excelencia internacional.
  2. Articular redes internacionales de cooperación científica y docente.
  3. Ofrecer a los estudiantes del doctorado condiciones atractivas para su integración al Programa como también para el desarrollo de su actividad académica.
  4. Fortalecer la Infraestructura, el acceso a las Tecnologías de la Información y Comunicación, y aumentar el soporte  Bibliográfico como  apoyo a la actividad académica.

 

Unidades Responsables:

  • Instituto de Investigaciones Arqueológicas y Museo (UCN)
  • Departamento de Antropología (UTA)

Dirección del Proyecto

Cargo

Nombre

Correo

Teléfono

Director del Proyecto

Guillaume Bruno Boccara

gboccara@ucn.cl

55-851002, anexo 20

Director Alterno

Iván Muñoz Ovalle

imunoz@uta.cl

58-205531

 

Resumen de Recursos (Consolidado)


 

ESTRATEGIAS Y ACTIVIDADES PRINCIPALES

 

Objetivo Específico N° 1. Adecuar los procesos formativos a estándares de excelencia internacional

Estrategia 1. Mejorar la calidad y la eficiencia de los procesos formativos

  • Reformular la estructura curricular del programa (plan de estudio y programas de cursos), considerando su adecuación a estándares internacionales y el mejoramiento de la eficiencia terminal (aumento de las tasas de graduación).

Estrategia2 Ajustar a los requerimientos formales de movilidad académica y estudiantil internacional

  • Incorporar el sistema de créditos académicos transferibles en la estructura formal del Programa.

Objetivo Específico N° 2. Articular redes internacionales de cooperación científica y docente

Estrategia 1. Formalizar Convenios con centros de investigación y programas de postgrado de excelencia en el extranjero, con el objetivo de desarrollar proyectos de investigación en cooperación internacional.

  • Visitar centros extranjeros (en función de formalizar convenios con instituciones de USA, Canadá, Francia, España, Bélgica, Argentina, Brasil y México), y proponer proyectos que vinculen a académicos y alumnos del doctorado con dichas instituciones.
  • Evaluación y selección de convenios propuestos por el Comité Académico de las Unidades.
  • Firma de convenios aprobados por las entidades legales de las Universidades.
  • Ejecución del proyecto de investigación.
  • Evaluación de los informes de avance por el Comité Académico de las unidades.

Estrategia 2. Fomentar las estadías de alumnos en centros extranjeros a través de becas.

  • Solicitar proyectos de estadía en el extranjero a los doctorandos.
  • Evaluación y selección, por el Comité de Postgrado, de los proyectos a los que se le otorgarán las becas.
  • Ejecución de las estadías por los doctorandos.
  • Evaluación de informes de estadía por el Comité de Postgrado.

Estrategia 3. Desarrollar tesis en co-tutela.

  • Fomentar que los alumnos presenten proyectos de tesis en co-tutela.
  • Elaboración del documento de co-dirección de tesis.
  • Aprobación por las autoridades de las dos universidades la realización de la tesis en co-tutela.
  • Realización de la tesis.

Estrategia 4. Definir un programa de perfeccionamiento para los académicos.

  • Llamado a postulación, a los académicos doctores del claustro, de proyectos de estadías de perfeccionamiento en el extranjero.
  • Evaluación y selección de los proyectos por el Comité de Postgrado y evaluadores externos, de acuerdo al objetivo de los mismos y a los resultados esperados (perfeccionamiento de la malla curricular, publicación en revistas indizadas, búsqueda bibliográfica, contactos preliminares para la firma de convenios, co-organización de eventos científicos, articulación de redes de cooperación internacional, difusión de nuestras publicaciones, etc.).
  • Realización de las estadías.
  • Redacción de un informe científico y productivo de la estadía de perfeccionamiento, evaluado por el Comité de Postgrado.

Estrategia 5. Reforzar las visitas de especialistas extranjeros.

  • Elaboración de una lista de especialistas de reconocida trayectoria internacional en función de los ejes de investigación y docencia definidos en el plan estratégico de nuestras unidades y del perfil de egreso del programa.
  • Selección de especialistas por parte del Comité de Postgrado (no serán necesariamente afiliados a centros con los cuales tengamos convenios firmados).
  • Toma de contacto  con los especialistas seleccionados.
  • Definición de un programa de trabajo en conjunto con los especialistas seleccionados.
  • Visita de los especialistas extranjeros a nuestras unidades.
  • Evaluación de los resultados de las visitas por parte del Comité de Postgrado y de los doctorandos.

Objetivo Específico N° 3.  Ofrecer a los estudiantes del Doctorado condiciones atractivas para su integración al Programa y para su desarrollo académico.

Estrategia 1. Programa de Becas.

  • Fomentar la postulación de estudiantes a becas externas.
  • Postulación de los estudiantes a las becas MECESUP.
  • Evaluación de los antecedentes de los doctorandos por parte del Comité de Postgrado.
  • Adjudicación de las becas y publicación de los resultados.

Estrategia 2. Realizar eventos científicos de carácter internacional en nuestras unidades.

  • Definición de temas para la realización de talleres y/o seminarios internacionales.
  • Formación de los Comités organizadores compuestos por académicos y estudiantes.
  • Selección e invitación de especialistas de reconocida trayectoria internacional.
  • Organización y realización del evento.
  • Evaluación y publicación de los resultados.

Estrategia 3. Mejorar la oferta docente.

  • Contratación de doctores especializados en antropología física y antropología social.
  • Concurso y selección de los candidatos
  • Aprobación del contrato de los nuevos académicos
  • Contratación de dos post-doctorados para la sede San Pedro de Atacama, en las áreas de Antropología Social y Arqueología.
  • Reforzamiento del grupo de Profesores Visitantes.
  • Realización de seminarios en coordinación entre un profesor del claustro permanente y un profesor visitante.
  • Evaluación de la oferta docente por el Comité de Postgrado y los alumnos

Estrategia 4. Difundir los resultados de nuestras investigaciones en revistas indizadas, especialmente internacionales.

  • Incentivar la publicación de los resultados de las investigaciones de los doctorandos en el extranjero.
  • Fomentar la redacción de trabajos en inglés y francés.
  • Promover la traducción de textos relevantes del inglés o francés.
  • Promover en nuestra línea editorial y en nuestras revistas la publicación de números temáticos, con la participación de académicos y doctorandos.

Objetivo N° 4. Fortalecer la Infraestructura, el acceso a las Tecnologías de la Información y Comunicación.

Estrategia 1. Mejoramiento de espacios para docencia e investigación.

  • Aumentar y mejorar el mobiliario de espacios para clases, seminarios, centro de documentación y trabajo de profesores y alumnos.

Estrategia 2. Facilitar el acceso a las nuevas tecnologías de la información.

  • Adquisición de equipos y software de última generación contemplando la necesidad de trabajo con programas de estadística avanzada y uso de SIG.
  • Adquisición de equipos de recolección de datos, en especial para la tarea etnográfica.

 

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